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崇明公司监事作为公司治理结构中的重要一环，其职责在于监督公司董事、高级管理人员的行为，确保公司合法合规经营。当监事未能履行其监督责任时，如何追究其责任成为了一个关键问题。本文将探讨崇明公司监事职责的监督责任如何追究。<

二、监事职责概述

根据《公司法》及相关法律法规，崇明公司监事的主要职责包括：

1. 监督公司董事、高级管理人员执行公司职务时是否存在违反法律、行政法规或者公司章程的行为；

2. 检查公司财务；

3. 对董事、高级管理人员损害公司利益的行为进行制止；

4. 召集和主持监事会会议；

5. 向股东大会报告工作。

三、监事责任追究的法律依据

监事责任追究的法律依据主要包括：

1. 《公司法》第一百四十九条：监事不履行职责或者不认真履行职责，致使公司遭受损失的，应当承担赔偿责任；

2. 《公司法》第一百五十一条：监事会、不设监事会的有限责任公司的监事违反本法规定，给公司造成损失的，应当承担赔偿责任；

3. 《证券法》等相关法律法规。

四、监事责任追究的程序

监事责任追究的程序如下：

1. 监事会或者股东会根据事实和证据，认定监事存在违反职责的行为；

2. 监事会或者股东会决定追究监事责任；

3. 监事会或者股东会向监事发出书面通知，要求其说明情况；

4. 监事在规定期限内未说明情况或者说明情况不成立的，监事会或者股东会可以采取以下措施：

a. 解除监事职务；

b. 要求监事赔偿公司损失；

c. 依法向人民法院提起诉讼。

五、监事责任追究的具体措施

监事责任追究的具体措施包括：

1. 解除监事职务：监事会或者股东会可以决定解除监事的职务；

2. 赔偿损失：监事因违反职责给公司造成损失的，应当承担赔偿责任；

3. 诉讼追究：监事会或者股东会可以向人民法院提起诉讼，追究监事的民事责任。

六、监事责任追究的时效

监事责任追究的时效为自监事违反职责之日起三年内。超过时效的，监事不再承担赔偿责任。

七、监事责任追究的例外情况

在以下情况下，监事不承担赔偿责任：

1. 监事在履行职责过程中，因不可抗力、意外事件等原因，无法履行职责；

2. 监事在履行职责过程中，因公司董事、高级管理人员的误导、欺骗等原因，无法履行职责；

3. 监事在履行职责过程中，因公司内部管理混乱、信息不对称等原因，无法履行职责。

崇明公司监事职责的监督责任追究是一个复杂的过程，需要依据法律法规和公司章程进行。只有明确监事职责，严格追究责任，才能确保公司治理结构的完善和公司经营的安全。

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